Социальные группы и стратификация

Социальные общности и группы

Общество можно представить как совокупность многочисленных общностей и групп, взаимодействующих между собой. Социальная общность – реально существующая совокупность людей, объединённых сходством условий жизни, потребностей и культуры и осознающих свою принадлежность к ней. Общности различаются по численности – от нескольких человек до миллионов, по продолжительности существования – от минут до тысячелетий, по устойчивости – от прочных объединений до квазигрупп со случайным составом. Пассажиры автобуса – общность на полчаса; этнос – на тысячи лет; болельщики на стадионе – квазигруппа. По основанию выделения общности бывают территориальные (горожане, селяне), этнические (русские, татары), конфессиональные (православные, мусульмане), демографические (мужчины, молодёжь, пенсионеры), классовые (средний класс, элита), профессиональные (врачи, учителя), корпоративные (коллектив предприятия).

Социальная группа – устойчивая совокупность людей, объединённых общими признаками, интересами, целями и взаимодействующих между собой на основе этих признаков. Группы – более прочные объединения, чем общности; их появление связано с разделением труда, специализацией деятельности, разнообразием условий жизни.

Типы социальных групп: по численности – малые, до двух-трёх десятков человек, лично знающих друг друга, и большие, члены которых объединены лишь общими признаками и не знакомы лично; по характеру взаимодействия – первичные, где отношения непосредственны, эмоциональны и предполагают взаимную поддержку, и вторичные, скреплённые общей целью и формально-деловыми отношениями; по способу организации – формальные, оформленные официально, и неформальные, возникшие на основе личных связей и интересов. Семья, класс, компания друзей – малые группы; нация, класс общества, профессия – большие. Семья и друзья – первичные; трудовой коллектив и профсоюз – вторичные. Школьный класс – формальная группа; группа друзей внутри класса – неформальная. Квазигруппы – неустойчивые совокупности людей, объединённые одной-двумя случайными связями; их черты – анонимность, бессознательность, быстрая передача эмоций. Толпа – самый яркий пример: в ней человек чувствует себя неузнаваемым и потому неуязвимым, растворяет своё сознание в общем настроении, отсюда её непредсказуемое и часто агрессивное поведение. Особый тип группы – организация: большая ассоциация людей, созданная для достижения определённых целей на основе безличных связей и формальных правил. Предприятие, школа, больница, министерство. Малые группы играют огромную роль в жизни человека: они агенты социализации, средство защиты интересов, среда, в которой формируются коммуникативные умения.

Социальная стратификация и её критерии

Социальная стратификация – разделение общества на социальные слои (страты), расположенные в иерархическом порядке. Страта – социальный слой, группа людей, объединённых общим социальным признаком: доходом, профессией, объёмом власти, образованием. Термин пришёл в социологию из геологии, где он обозначает расположение пластов земли по вертикали. Общество тоже можно представить как совокупность слоёв: наверху – элита, сосредоточившая власть, доходы и собственность; внизу – бедные с минимальным доступом к благам. Критерии стратификации: доход; богатство (собственность); власть; образование; престиж профессии. Чем выше у человека доход, больше собственности и власти, выше образование и престиж, тем к более высокой страте он относится.

Исторические типы стратификации: рабство – личная абсолютная зависимость раба от хозяина, раб лишён прав и является объектом права; кастовая система – пожизненное закрепление человека за кастой по рождению, переход невозможен; сословная система – юридическое закрепление за стратой по происхождению, переход возможен в исключительных случаях; классовая система – деление по экономическому критерию, при котором переход из класса в класс открыт и зависит от личных достижений. Кастовая система – традиционная Индия; сословная – Российская империя до 1917 года, где сын крестьянина оставался крестьянином, хотя архитектор Казанского собора А.Н. Воронихин, родившийся крепостным, получил дворянство; классовая – большинство современных обществ. Первые три типа образуют закрытое общество с крайне низкой мобильностью, классовый – открытое.

Социальное неравенство

Социальное неравенство – неравномерное распределение дефицитных ресурсов общества – денег, власти, образования, престижа – между стратами; оно лежит в основе стратификации. Неравенство – объективная реальность, и полностью преодолеть его не удавалось нигде: люди заняты разным трудом и работают с разной эффективностью, а уравнивание благ без учёта вклада было бы само по себе несправедливо. Все попытки создать социально однородное общество остались утопиями. Неравенство противоречиво: умеренное неравенство стимулирует людей к труду, учёбе и предприимчивости и служит источником развития; чрезмерное – порождает бедность, социальную напряжённость, конфликты и разрушает доверие в обществе. Поэтому современные государства не устраняют неравенство, а сглаживают его: прогрессивные налоги, пособия, бесплатные образование и медицина, минимальная зарплата. Неравенство измеряют коэффициентами, показывающими, во сколько раз доходы самых богатых превышают доходы самых бедных; снижение неравенства и бедности входит в национальные цели России.

Социальная структура российского общества

Социальная структура общества – совокупность его слоёв и групп и устойчивых связей между ними. Социальная структура современного российского общества сложилась в результате перехода от советской модели с преобладанием рабочих, крестьян и интеллигенции к обществу с рыночной стратификацией; в ней выделяют элиту – высший слой, обладающий властью и крупной собственностью; средний класс – квалифицированные специалисты, предприниматели, управленцы, значительная часть бюджетников с устойчивым доходом, собственностью и образованием; базовый слой – основная часть работников с невысокими доходами; нижний слой – бедные, безработные, люди без квалификации; а также маргинальные группы, утратившие устойчивое положение. Особенности российской структуры: значительное неравенство доходов при относительно низком уровне бедности; сравнительно невысокая доля среднего класса, рост которой считается одной из задач развития; большая роль государства как работодателя – заметная часть занятых работает в бюджетной сфере и государственных компаниях; региональные различия – уровень жизни в столицах и сырьевых регионах существенно выше, чем в депрессивных; продолжающаяся урбанизация и старение населения; постепенное формирование новых групп – самозанятых, работников цифровых платформ. Учитель в крупном городе и учитель в селе формально принадлежат к одной профессиональной группе, но по доходу и образу жизни могут оказаться в разных слоях; предприниматель средней руки и высокооплачиваемый программист – в одном слое при разном происхождении доходов. Именно поэтому социальную структуру описывают не одной, а несколькими шкалами сразу.